La squadra vincente: gestire ed ingaggiare Team
Nei mesi di marzo, maggio e giugno si svolgerà un corso formativo rivolto al personale dell’area tecnico sanitaria di radiologia medica e area tecnico sanitaria di laboratorio
Sassari 17 marzo 2023 – “La squadra vincente: gestire ed ingaggiare Team ad alto livello di performance” è il titolo di un corso formativo che nasce dall‘esigenza di supportare il personale dell’area tecnico sanitaria di radiologia medica e dell’area tecnico sanitaria di laboratorio in un percorso di sviluppo e consolidamento delle competenze necessarie per lavorare efficacemente in team.
Il corso sarà tenuto dal dottor Michele Confalonieri e si svolgerà all’hotel Grazia Deledda a Sassari. Sono previste quattro edizioni di 32 ore ciascuna, articolate in quattro giornate formative alle quali potranno partecipare 96 operatori.
Le quattro edizioni si svolgeranno nei mesi di marzo, maggio e giugno. In particolare, la 1^ edizione è prevista nelle seguenti date: 22-23, 28-29 marzo; la 2^ edizione 09-10, 15-16 maggio; la 3^ edizione 23-24, 30-31 maggio; la 4^ edizione 07-08, 13-14 giugno.
I coordinatori scientifici del corso sono Salvatore Pittui e Paolo Virdis, responsabili rispettivamente della Struttura semplice “Tecnici Sanitari di Laboratorio Biomedico” e della Struttura semplice “Tecnici Sanitari di Radiologia Medica”.
Sono diversi gli obiettivi che si intende raggiungere: sostenere i partecipanti nello sviluppo di competenze necessarie per costruire, guidare e lavorare in team; favorire il coinvolgimento dei partecipanti al fine di generare engagement sull’esigenza di maggiore integrazione fra dirigenza medica e tecnici di radiologia e laboratorio; co-costruire uno stile di integrazione multiprofessionale dei team che caratterizzi il gruppo professionale e lo renda sincrono, efficace e riconoscibile nell’organizzazione; agevolare una maggior proattività e motivazione nell’innescare processi di miglioramento continuo; rinforzare e/o sviluppare competenze relazionali per anticipare/ridurre il conflitto organizzativo e/o interprofessionale; sviluppare fiducia e affidamento reciproco e riattivare energie e motivazioni; sviluppare un maggior senso di responsabilità delle persone rispetto agli obiettivi e alle esigenze dell’organizzazione; lavorare in condizioni di maggior benessere organizzativo.
Scarica la brochure:
La squadra vincente corso formativo [file.pdf]
Sassari 17 marzo 2023 – “La squadra vincente: gestire ed ingaggiare Team ad alto livello di performance” è il titolo di un corso formativo che nasce dall‘esigenza di supportare il personale dell’area tecnico sanitaria di radiologia medica e dell’area tecnico sanitaria di laboratorio in un percorso di sviluppo e consolidamento delle competenze necessarie per lavorare efficacemente in team.
Il corso sarà tenuto dal dottor Michele Confalonieri e si svolgerà all’hotel Grazia Deledda a Sassari. Sono previste quattro edizioni di 32 ore ciascuna, articolate in quattro giornate formative alle quali potranno partecipare 96 operatori.
Le quattro edizioni si svolgeranno nei mesi di marzo, maggio e giugno. In particolare, la 1^ edizione è prevista nelle seguenti date: 22-23, 28-29 marzo; la 2^ edizione 09-10, 15-16 maggio; la 3^ edizione 23-24, 30-31 maggio; la 4^ edizione 07-08, 13-14 giugno.
I coordinatori scientifici del corso sono Salvatore Pittui e Paolo Virdis, responsabili rispettivamente della Struttura semplice “Tecnici Sanitari di Laboratorio Biomedico” e della Struttura semplice “Tecnici Sanitari di Radiologia Medica”.
Sono diversi gli obiettivi che si intende raggiungere: sostenere i partecipanti nello sviluppo di competenze necessarie per costruire, guidare e lavorare in team; favorire il coinvolgimento dei partecipanti al fine di generare engagement sull’esigenza di maggiore integrazione fra dirigenza medica e tecnici di radiologia e laboratorio; co-costruire uno stile di integrazione multiprofessionale dei team che caratterizzi il gruppo professionale e lo renda sincrono, efficace e riconoscibile nell’organizzazione; agevolare una maggior proattività e motivazione nell’innescare processi di miglioramento continuo; rinforzare e/o sviluppare competenze relazionali per anticipare/ridurre il conflitto organizzativo e/o interprofessionale; sviluppare fiducia e affidamento reciproco e riattivare energie e motivazioni; sviluppare un maggior senso di responsabilità delle persone rispetto agli obiettivi e alle esigenze dell’organizzazione; lavorare in condizioni di maggior benessere organizzativo.
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